Nano Banana の職業プロフィール写真プロンプトは、「きれいにして」ではなく写真撮影のブリーフとして書くと安定します。先に掲載先を決め、実在人物の写真を使う場合は同意を確認し、本人らしさ、服装、光、背景、構図、補正の範囲を固定します。
LinkedIn、履歴書、チーム紹介、創業者プロフィール、ポートフォリオ、登壇者ページ、業界別プロフィールで求められる印象は同じではありません。共通するのは、顔を変えず、自然な質感を残し、用途に合わない画像を公開しないことです。
実在の顔写真は慎重に扱います。許可のない写真、身分証、顧客の私的写真、規制資格を示す写真は使わず、利用するサービスのデータ取り扱いも確認します。
プロンプトを写真ブリーフとして作る
職業写真のプロンプトは、用途、入力写真、本人保持、服装、背景、光、構図、補正範囲、失敗チェックをまとめて指定します。
| 項目 | 書く内容 | 重要な理由 |
|---|---|---|
| 用途 | 生成前に具体化する。 | 失敗した箇所だけ直せる。 |
| 入力写真 | 生成前に具体化する。 | 失敗した箇所だけ直せる。 |
| 本人保持 | 生成前に具体化する。 | 失敗した箇所だけ直せる。 |
| 服装 | 生成前に具体化する。 | 失敗した箇所だけ直せる。 |
| 背景 | 生成前に具体化する。 | 失敗した箇所だけ直せる。 |
| 光 | 生成前に具体化する。 | 失敗した箇所だけ直せる。 |
| 構図 | 生成前に具体化する。 | 失敗した箇所だけ直せる。 |
| 補正範囲 | 生成前に具体化する。 | 失敗した箇所だけ直せる。 |
| 失敗チェック | 生成前に具体化する。 | 失敗した箇所だけ直せる。 |
顔写真をアップロードする前の確認
実在の顔写真は慎重に扱います。許可のない写真、身分証、顧客の私的写真、規制資格を示す写真は使わず、利用するサービスのデータ取り扱いも確認します。 写真がぼけている、切れている、強いフィルターや影がある場合は、まず入力を直します。同意、資格、職業的文脈をAIに作らせないでください。
30の職業プロフィール写真プロンプト
1. LinkedIn向け標準プロフィール
使う場面: balanced network profile に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、LinkedIn 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は simple blazer、背景は neutral studio、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: face drift、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
2. 履歴書向け控えめ写真
使う場面: conservative application portrait に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、resume 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は formal jacket、背景は light background、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: too casual、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
3. チーム紹介用ポートレート
使う場面: friendly company profile に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、team bio 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は smart casual top、背景は soft office blur、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: fake office、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
4. コンサルタントの信頼感
使う場面: trust and warmth に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、consultant 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は business casual、背景は warm neutral studio、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: stock portrait、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
5. 経営者プロフィール
使う場面: leadership bio に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、executive 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は dark blazer、背景は refined neutral background、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: younger face、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
6. 創業者ストーリー
使う場面: startup story profile に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、founder 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は polished casual outfit、背景は clean workspace、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: startup stereotype、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
7. スタートアップ運営職
使う場面: modern operations profile に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、operator 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は simple shirt、背景は minimal indoor background、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: conference ad look、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
8. 登壇者プロフィール
使う場面: event or webinar profile に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、speaker 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は polished wardrobe、背景は stage-inspired neutral background、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: theatrical light、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
9. メディア向けポートレート
使う場面: editorial media portrait に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、press kit 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は understated outfit、背景は textured neutral background、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: fashion shoot、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
10. 大学教員プロフィール
使う場面: faculty or researcher page に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、academic 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は modest professional outfit、背景は office or library blur、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: fake credential、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
11. 研究者プロフィール
使う場面: technical team portrait に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、lab profile 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は simple professional clothing、背景は subtle lab or workspace blur、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: invented equipment、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
12. 医療・ケア職プロフィール
使う場面: clinician bio with consent に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、healthcare 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は plain professional shirt、背景は clean neutral background、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: invented medical symbol、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
13. ウェルネスコーチ
使う場面: warm coaching profile に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、wellness coach 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は approachable smart casual、背景は calm neutral background、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: spa advertisement、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
14. 法律専門職
使う場面: legal professional profile に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、legal 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は conservative suit、背景は neutral studio、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: aggressive expression、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
15. 金融アドバイザー
使う場面: finance or advisory bio に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、finance 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は navy professional outfit、背景は balanced studio light、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: luxury cue、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
16. 不動産エージェント
使う場面: local property profile に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、real estate 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は bright professional outfit、背景は modern interior blur、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: brochure look、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
17. 営業・カスタマーサクセス
使う場面: client-facing profile に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、sales 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は business casual、背景は modern workspace blur、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: stock support image、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
18. ソフトウェアエンジニア
使う場面: technical portfolio profile に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、engineer 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は plain clothing、背景は clean indoor background、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: hacker stereotype、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
19. プロダクトマネージャー
使う場面: collaborative operator bio に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、product manager 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は simple professional wardrobe、背景は soft office light、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: generic executive、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
20. デザイナー・クリエイティブ職
使う場面: creative director portrait に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、designer 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は tasteful personal outfit、背景は subtle color background、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: style overwhelms face、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
21. アーティスト・写真家
使う場面: artist or photographer bio に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、artist 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は personal polished outfit、背景は simple studio wall、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: costume look、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
22. クリエイター・教育者
使う場面: course or newsletter profile に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、educator 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は approachable smart casual、背景は bright clean background、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: creator ad、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
23. NPO・地域リーダー
使う場面: community leader portrait に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、nonprofit 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は simple professional wardrobe、背景は warm neutral background、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: campaign photo、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
24. ローカル事業者
使う場面: owner profile に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、local business 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は clean casual professional、背景は welcoming workplace blur、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: fake signage、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
25. フィットネス・運動指導者
使う場面: movement coach profile に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、fitness coach 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は clean athletic top、背景は simple studio background、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: body exaggeration、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
26. 美容・スタイリング職
使う場面: beauty or styling professional に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、stylist 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は polished grooming、背景は clean studio background、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: beauty filter、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
27. フリーランス市場向け
使う場面: marketplace avatar に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、freelancer 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は business casual、背景は plain light background、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: lost thumbnail identity、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
28. リモートチーム用
使う場面: distributed team profile に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、remote team 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は simple clothing、背景は neutral shared background、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: lighting mismatch、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
29. 架空の職業人物
使う場面: synthetic placeholder に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、fictional portrait 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は neutral wardrobe、背景は clean studio background、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: real-person resemblance、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
30. 同じ人物で別用途
使う場面: same person new profile use に向く。
プロンプト:
“アップロードした写真は本人確認の参照だけに使う。同じ顔、年齢、髪型、肌の質感、自然な表情を保ったまま、new destination 向けの職業プロフィール写真を作成する。服装は selected wardrobe change、背景は selected background change、光は柔らかく、頭と肩または胸上の構図にする。過度な補正、ロゴ、証明書、肩書きの捏造、顔の変更を避ける。
調整: 背景、服装、光、構図のうち一つだけ変更して比較する。
不合格チェック: different person、肌の不自然さ、目や歯の崩れ、年齢の変化、本人に見えない出力は採用しない。
同じプロンプトを小さく検証する
| 手順 | 固定するもの | 変更するもの |
|---|---|---|
| 1 | 用途, 入力写真, 本人保持 | なし |
| 2 | 用途, 入力写真, 本人保持, 服装 | 背景 |
| 3 | 用途, 入力写真, 本人保持, 服装 | 服装 |
| 4 | 用途, 入力写真, 本人保持, 服装 | 構図 |
最も整った画像ではなく、最も本人に見える画像を選びます。本人らしさのある写真は、別人のような完璧な顔より安全です。
品質確認と再生成ルール
| 失敗 | 原因 | 修正 |
|---|---|---|
| 顔が変わる | 本人保持が弱い | 顔、年齢、目、鼻、顎、髪、肌を固定する |
| 肌が不自然 | 補正が強すぎる | 自然な肌質、フィルターなし、過度な補正なし |
| 年齢が違う | スタイルが現実感を上書き | 見た目の年齢を保つ |
| 背景がうるさい | 場所指定が細かすぎる | 文字やロゴのない中性背景にする |
| 構図が悪い | 掲載先の指定不足 | 頭と肩、髪と顎が切れない構図を指定 |
公開前には、用途ごとの許容範囲も確認します。LinkedIn では第一印象と本人確認のしやすさが重要で、履歴書では控えめでノイズの少ない写真が求められます。チーム紹介では他メンバーとの光、背景、構図の統一感が必要です。創業者、コンサルタント、登壇者、クリエイターでは個性を出せますが、本人らしさを失うほど演出を強めるべきではありません。用途を書き分けるのは、モデルに「どこを変えてよく、どこを変えてはいけないか」を伝えるためです。
複数人のチーム写真をそろえる場合は、先に共通ルールを決めます。背景、光の方向、肩までの構図、余白、服装のフォーマル度、補正範囲は共通化できます。一方で、笑顔の強さ、髪型、眼鏡、肌の色、年齢感、顔立ちは個人差として残すべきです。全員を同じ顔つきに近づけると、整って見えても信頼感が下がります。チームページに必要なのは、派手な演出よりも、同じルールで撮られたように見える自然な一貫性です。
日本語の職業写真では、証明写真や資格写真との混同にも注意します。AIで作ったプロフィール写真は、低リスクの自己紹介、登壇者ページ、チームページ、ポートフォリオには使いやすい一方、身分証、受験票、社員証、医療や法律などの資格表示、本人確認が必要な提出物には向きません。公開先がAI編集画像を許容しているか、本人の同意があるか、誤解を招く肩書きや制服を作っていないかを必ず確認します。
最後に、表示サイズで確認します。大きい画像では自然に見えても、スマートフォンの丸いアイコンでは髪、顎、肩が切れることがあります。目がガラスのように見える、歯が不自然、眼鏡の縁が歪む、背景の文字らしきものが出る、肌が均一すぎる場合は不合格です。修正するときは「もっと自然に」ではなく、背景、服装、光、補正、構図のどれを直すかを一つだけ指定します。
採用、営業、顧問紹介で使う場合は、存在しない実績や資格を連想させないことも確認します。信頼感は証明書、ロゴ、制服ではなく、顔の一貫性、清潔な背景、控えめな服装、自然な表情で作るほうが安全です。
Pro、API、別ルートが必要な場面
プロンプト構造のほうがルートより重要です。Pro、API、外部ツールが必要になるのは、再現性、サイズ制御、バッチ処理、アカウントのデータ条件が重要な場合です。ルート選択は次を参照してください。
- /ja/posts/nano-banana-ai-image-generator
- /ja/posts/nano-banana-ai-image-generation-api
- /en/posts/nano-banana-pro-face-consistency-guide
- /ja/posts/nano-banana-pro-ecommerce-product-photography
よくある質問
LinkedIn向けに一番使いやすいNano Bananaプロンプトは？
用途を先に決め、実在写真は許可がある時だけ使い、顔を保ったまま結果を確認します。本人らしさ、年齢、肌、目、歯、背景、構図が崩れたら使わず、必要なら顔の一貫性ワークフローへ進みます。
同じ顔を保つには？
用途を先に決め、実在写真は許可がある時だけ使い、顔を保ったまま結果を確認します。本人らしさ、年齢、肌、目、歯、背景、構図が崩れたら使わず、必要なら顔の一貫性ワークフローへ進みます。
Nano Banana Proは必須ですか？
用途を先に決め、実在写真は許可がある時だけ使い、顔を保ったまま結果を確認します。本人らしさ、年齢、肌、目、歯、背景、構図が崩れたら使わず、必要なら顔の一貫性ワークフローへ進みます。
実在の顔写真をアップロードしても安全ですか？
用途を先に決め、実在写真は許可がある時だけ使い、顔を保ったまま結果を確認します。本人らしさ、年齢、肌、目、歯、背景、構図が崩れたら使わず、必要なら顔の一貫性ワークフローへ進みます。
履歴書や会社ページでAI写真を使えますか？
用途を先に決め、実在写真は許可がある時だけ使い、顔を保ったまま結果を確認します。本人らしさ、年齢、肌、目、歯、背景、構図が崩れたら使わず、必要なら顔の一貫性ワークフローへ進みます。
AIっぽく見える時はどう直しますか？
用途を先に決め、実在写真は許可がある時だけ使い、顔を保ったまま結果を確認します。本人らしさ、年齢、肌、目、歯、背景、構図が崩れたら使わず、必要なら顔の一貫性ワークフローへ進みます。
実在人物なしで架空の職業写真を作れますか？
用途を先に決め、実在写真は許可がある時だけ使い、顔を保ったまま結果を確認します。本人らしさ、年齢、肌、目、歯、背景、構図が崩れたら使わず、必要なら顔の一貫性ワークフローへ進みます。
あと少しで良い時は何を変えますか？
用途を先に決め、実在写真は許可がある時だけ使い、顔を保ったまま結果を確認します。本人らしさ、年齢、肌、目、歯、背景、構図が崩れたら使わず、必要なら顔の一貫性ワークフローへ進みます。